チーム【クロスハウス】 未来は”今”創る
今の行動が、未来を作る。そして、過去が書き換わる。
次世代により良い環境を残す 100年企業
これは私たちがこの世に生を授かって、命がある間に成し遂げたい志です。そして、この志は次世代に引き継がれ、さらに次の世代へとバトンを渡していきます。各世代の人たちが次世代へ良い環境を残そうと思うことによって、未来は明るいものとなります。私たちの根底には、ビジネスを通じて、社会の役に立ちたいという想いがあります。未来をより良い環境にしようと願う人が一人でも多くいれば、理想の未来が必ず訪れる。
そう信じて、私たちは今日も進んでいきます。
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MANAGEMENT PHILOSOPHY 経営理念
住居サービスを通じて、関わる人たちと
「幸せの共存共栄」を築く「シェアハウス運営」「宿泊事業」「家具付きアパートメント運営」と当社は【住】に関わるビジネスを行っております。物件の活用という領域において、他社よりもより多くの引き出しを持ち、それを追求することで他社ではできない様々なサービスを創出します。そして、関わる人たちが幸せになるように、お互い協力し合い、成長し、豊かな人生を送れる事が私たちが叶えたい理念です。
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OVERWHELMING 圧倒的No.1
理念を全うするために
物件数、ベッド数、入居者数、稼働率、サービス品質、入居期間、全てにおいて圧倒的No.1を取ること。すなわち影響力を持つことで、業界の基準になります。業界の水準を上げることで、マーケット事態の品質を向上させ、イメージアップへとつながります。日本一高い山が富士山で、2番目の山が認知されていないように、私たちの企業を知ってもらうためにも、2番手、3番手ではなく、圧倒的なNo.1を目指します。
STRATEGY 経営戦略
目標を達成するための戦略
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Human Resources 人財
ワークバランスを大切にする方針を基本とし自発的に成長できる環境も同時に構築する。
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Purchasing 仕入れ
当社のサービスとは何かを理解し、物件数という数字が、業界に対して会社の影響力の指標となることを意識する。
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Technology テクノロジー
テクノロジーを活用して、業務効率をアップすることで、時代に応じたビジネスモデルへ進化させる。
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Marketing マーケティング
集客力が経営の要になる。常に、稼働率を意識し、販路拡大を創造する。
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Service サービス
改善を繰り返し「昨日」よりも「今日」、そして明日の改善でサービス向上を図る。常にユーザー目線で物事を考える組織を作る。
CREDO 行動・思考指針
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01
01 自己成長する
会社と自分の成果(結果)と向き合う事。成長こそが自分の人生を豊かにし、幸せに生きる礎になります。 -
02
02 チャレンジする
挑戦する事が会社の正義です。批評ではなく、今できることをチャレンジしてください。 -
03
03 感謝を集める
「ありがとう」を集める行動(言動)をすることが、幸せとなる第一歩です。 -
04
04 素直である
素直である事は、成長にとって必要不可欠です。拒否反応ではなく、一度、受け入れてみましょう。 -
05
05 誠実であれ
誠実に仕事をする事が、関わる周りの企業・人から信頼を得ます。どんな状況でも真摯かつ誠実に行動を意識しましょう。
大切にしているもの 5方良しの精神
この精神をもって、私たちは
「次世代により良い環境を残す」会社(100年企業)
を目指します。